谭波:组织设立法制化的三重意义及其改革方向论文

谭波:组织设立法制化的三重意义及其改革方向论文

本文主要研究内容

作者谭波(2019)在《机构编制法定化的三重意义及其改革面向》一文中研究指出:机构编制法定化的提法,带来了潜在的"大编制"理念的融入,成为行政组织法治建设的"扳手",也成为党和国家机构改革的"扭矩"。实现编制资源的进一步法定统筹使用,做好党内编制法制与国家编制法制的衔接,促进编制违纪违法责任的坐实,才能更利于机构编制法定化的顺利实现。

Abstract

ji gou bian zhi fa ding hua de di fa ,dai lai le qian zai de "da bian zhi "li nian de rong ru ,cheng wei hang zheng zu zhi fa zhi jian she de "ban shou ",ye cheng wei dang he guo jia ji gou gai ge de "niu ju "。shi xian bian zhi zi yuan de jin yi bu fa ding tong chou shi yong ,zuo hao dang nei bian zhi fa zhi yu guo jia bian zhi fa zhi de xian jie ,cu jin bian zhi wei ji wei fa ze ren de zuo shi ,cai neng geng li yu ji gou bian zhi fa ding hua de shun li shi xian 。

论文参考文献

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  • 论文详细介绍

    论文作者分别是来自行政科学论坛的谭波,发表于刊物行政科学论坛2019年11期论文,是一篇关于编制论文,法定化论文,改革论文,行政科学论坛2019年11期论文的文章。本文可供学术参考使用,各位学者可以免费参考阅读下载,文章观点不代表本站观点,资料来自行政科学论坛2019年11期论文网站,若本站收录的文献无意侵犯了您的著作版权,请联系我们删除。

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