本文主要研究内容
作者段芳明（2019）在《公司股东重大分歧的解决途径分析》一文中研究指出：公司的本质是一个合同,遵循契约自由、意思自治的原则。文章讨论了在履约过程中出现股东重大分歧时,按照有关司法解释规定的解决方式,当导致暇疵决议的分歧出现时,通过规定这些决议无效、不成立或可撤销的方式来解决;当导致公司僵局的重大分歧出现时,提出了六种解决方式,避免因为股东分歧而导致公司解散。
Abstract
gong si de ben zhi shi yi ge ge tong ,zun xun qi yao zi you 、yi sai zi zhi de yuan ze 。wen zhang tao lun le zai lv yao guo cheng zhong chu xian gu dong chong da fen qi shi ,an zhao you guan si fa jie shi gui ding de jie jue fang shi ,dang dao zhi xia ci jue yi de fen qi chu xian shi ,tong guo gui ding zhe xie jue yi mo xiao 、bu cheng li huo ke che xiao de fang shi lai jie jue ;dang dao zhi gong si jiang ju de chong da fen qi chu xian shi ,di chu le liu chong jie jue fang shi ,bi mian yin wei gu dong fen qi er dao zhi gong si jie san 。
论文参考文献
论文详细介绍
论文作者分别是来自法制与经济的段芳明，发表于刊物法制与经济2019年08期论文，是一篇关于公司法司法解释论文,重大分歧论文,解决途径论文,法制与经济2019年08期论文的文章。本文可供学术参考使用，各位学者可以免费参考阅读下载，文章观点不代表本站观点，资料来自法制与经济2019年08期论文网站，若本站收录的文献无意侵犯了您的著作版权，请联系我们删除。
标签：公司法司法解释论文; 重大分歧论文; 解决途径论文; 法制与经济2019年08期论文;