（国网山东省电力公司检修公司）
摘要：自从中共中央习近平总书记提出“三严三实”的指导思想以来，对人们的政治思想和行为处事提供了更高的要求。所谓“三严三实”指的就是“严以修身、严以用权、严于利己；谋事要实、创业要实、做人要实”。在企业的发展过程中，员工特别是政工干部更改应该充分以“三严三实”作为思想指导依据，从而树立优良的品格作风，积极地处事态度以及严格的行为准则，为企业的发展做出重要贡献。本篇文章主要针对企业政工干部如何践行“三严三实”进行相应的研究，以期为企业的政工干部确立新的思想指导，明确践行“三严三实”提供依据，从而使政工干部在实际工作中严格遵守。
关键词；政工干部；企业；三严三实
随着经济的快速发展，特别是在国家的大力扶持下，企业得到了迅速的发展。但是，随着市场和社会竞争压力的加大，企业面临着严峻的生存和发展形势。企业政工干部作为企业建设的领头人，理应在关键的时刻肩负企业发展的重任，用“三严三实”的指导思想，规范工作态度，转变工作作风，让企业员工切实努力践行“三严三实”，从而巩固企业的基础，实现企业在竞争激烈的市场中的稳步发展。
企业政工干部践行“三严三实”是转变工作作风的座右铭。我们必须要深刻领会“三严三实”的重大现实意义，懂得“三严三实”更是企业政工干部的为政之道、成事之要、做人准则。企业政工干部只有认识提高了，思想境界先进了，才能把“三严三实”内化于心、外化于行；才能增强党性自觉，坚持用党和人民利益高于一切的原则，同发生在企业内部和自己身上的“四风”作斗争，同企业的歪风邪气作斗争；才能从严入手、从实着力，修心正身、律己求实；才能不断加强自己的政治理论和道德能力修养，激发工作热情、锤炼过硬作风，更好地做好企业职工群众的政治思想工作，激励职工群众干事创业。
一、“三严三实”对企业发展的现实意义
企业的发展需要良好的内部运行模式和完善的规章制度，在制约员工行为的时候也要激励员工有所作为。应该摆正企业员工的特别是政工干部的心态，时刻把握市场动态，明确企业的发展目标，充分掌握“三严三实”的思想内涵。
从一方面来说，“三严三实”指导思想是引领企业发展的重要思想和行为指导。第一，严以修身、严以用权、严于利己，就要求企业的政工干部在日常生活中修身养性，增长才干，正确使用自身的权利，在日常工作中，要严格用企业的规章制度来制约自己，要有所为，有所不为。要求企业必须自觉把个人修身做人，用权谋事，律己实干的价值观融入企业的建设工作中，把握企业发展的全局。第二，“三实”要求企业政工干部谋事要实、创业要实以及做人要实，这充分满足了企业面对当前社会竞争异常激烈时对员工的要求。谋事要实，让政工干在市场经济快速发展和市场经济竞争激烈的环境中，切实考虑到企业的发展状况和经济效益。创业要实就要求企业政工干部切实做好带头的作用，将企业的每一件工作都落到实处，做好、做彻底，杜绝形象工程。做人要实，这关系到企业政工干部的作风和廉洁问题，企业的政工干部应该是始终忠于企业、忠于党和忠于国家的，所以，政工干部所做的每件事情都应该符合企业、党和国家的利益。所以，做人要实就严格要求企业政工干部要严于律己，在工作中讲真话、办实事，一言一行都要符合政工干部行为规范，满足“三严三实”的思想行为指导。
总的来说，“三严三实”作为企业政工干部的政治思想和行为指导，有利于避免政工干部在实际工作的不良之风，教会政工干部修身做人、用权实干和实干兴业的行为准则，敢于讲真话，乐于做实事，将工作做好，做彻底，有利于企业的在经济快速发展和在竞争异常激烈的社会中稳步发展。
二、企业政工干部如何践行“三严三实”
“三严三实”作为政工干部在企业工作中的思想行为指南，对员工有一定的指导和督促作用。但是在当前的背景下，企业政工干部应该如何践行“三严三实”，跟随“三严三实”的脚步，建设自身良好的思想行为作风，满足企业发展对政工干部的实际需求？
1.首先政工干部要在思想上真正认识并理解“三严三实”的深厚内涵
要想企业的政工干部切实践行“三严三实”并真正用于实际工作中，重中之重就是应该让企业政工干部充分且深刻地认识到“三严三实”的深厚内涵和实际意义。充分理解“三严”是根本，是基础，而“三实”是“三严”的结果这一因果联系，进而在实际工作过程中敢于担当，努力拼搏。同时，企业要组织学习“三严三实”的重要意义，领会“三严三实”的具体内涵，从而用“三严三实”规范自身行为，作为政工干部的行为标准，提高思想觉悟，转变行为工作作风。
2.企业政工干部要注重实干，在具体工作中将“三严三实”进行落实
“三严三实”并非是一句口号，而是行为准则，这就要求企业政工干部在实际工中将“三严三实”落实到工作中，要实现这一目标，就要企业政工干部深入学习马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”以及科学发展观，并且认真学习深入贯彻党的十八大精神和三中全会精神，不断提高自身的政治理论素养和行为修养，坚定自身的政治信念，加强法律意识和党建意识，从而具备高度的责任感和事业心，用科学的方法解决工作中出现的问题，时刻牢固为人民服务的的思想意识，自觉接受监督，并且时刻自省、自律。从而更好地推动企业的发展，更加充分地践行“三严三实”，为企业的其他员工做好表率。
3.将“三严三实”作为一面镜子，时常检验自己
作为企业的政工干部，要时常保持党性，要加强自身的党性训练，从而满足工作的需求。这就需要政工干要时常检视、审视自己。而“三严三实”正是为政工干部时常检视和审视自身提供了一面镜子，让政工干部随时修正自身的行为和思想，符合“三严三实”对政工干部的要求。所以，政工干部要摆正心态，让人们来监督自己，时刻提醒自己是政工干部，不管是言行举止还是思想理念都要符合政工干部的需求。面对“三严三实”这面镜子，要时刻自问：自己工作有没有做到位，工作作风是否符合规范，从而让自己行为时刻符合政工干部的作风和思想要求，更好地践行“三严三实”。
三、结语
总的来说，“三严三实”是一个长期的思想行为指导，因此，也需要企业政工干部长期坚持和坚定“三严三实”的思想理念，包括提高自身的政治觉悟和思想作风，静以修身，严于律己。同时，在日常工作中要敢于创新，敢于担当责任，切实着力于服务企业，为企业的发展贡献出自己的力量，也使“三严三实”发挥长期有效的作用。
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