多雇主企业年金论文-何伟

多雇主企业年金论文-何伟

导读:本文包含了多雇主企业年金论文开题报告文献综述及选题提纲参考文献,主要关键词:企业年金计划,铁路行业,企业年金制度,铁路运输公司

多雇主企业年金论文文献综述

何伟[1](2009)在《美国人青睐的多雇主企业年金计划》一文中研究指出企业年金计划的分类方法有很多种,根据主办企业年金计划的企业数量,企业年金计划可分为单雇主企业年金计划和多雇主企业年金计划。单雇主企业年金计划,顾名思义就是由一个企业建立并维持的企业年金计划,而多雇主企业年金计划就是由多个企业共同建立并维持的企业年金计划。(本文来源于《中国劳动保障报》期刊2009-08-28)

邱添,刘勇[2](2008)在《多雇主联合企业年金计划》一文中研究指出2007年6月,成都(以下简称成)和重庆(以下简称渝)联合获批成立"成渝全国统筹城乡综合配套改革试验区"。设立成渝改革试验区的一个重要的动因是,建立覆盖城乡居民的多层次养老保障体系,促进城乡经济社会协调发展。(本文来源于《经营与管理》期刊2008年07期)

常宇靖[3](2008)在《多雇主企业年金计划对我国企业年金制度的启示》一文中研究指出多雇主企业年金计划也称为联合企业年金计划,其联合多个企业建立企业年金计划,适合于中小企业规模小、员工流动性强的特点,可解决占我国企业数量一定比例的中小企业的年金制度的建立问题。本文通过分析美国多雇主养老金计划,提出其对于我国中小企业建立年金制度的启示。(本文来源于《科协论坛(下半月)》期刊2008年02期)

何伟[4](2008)在《美国多雇主企业年金计划管理及启示》一文中研究指出企业年金是在政府强制实施公共养老金或国家养老金制度之外,企业在国家政策的指导下,根据自身经济实力和经济状况自愿建立的、旨在为本企业职工提供一定程度退休收入保障的补充性(本文来源于《中国保险》期刊2008年01期)

多雇主企业年金论文开题报告

(1)论文研究背景及目的

此处内容要求:

首先简单简介论文所研究问题的基本概念和背景,再而简单明了地指出论文所要研究解决的具体问题,并提出你的论文准备的观点或解决方法。

写法范例:

2007年6月,成都(以下简称成)和重庆(以下简称渝)联合获批成立"成渝全国统筹城乡综合配套改革试验区"。设立成渝改革试验区的一个重要的动因是,建立覆盖城乡居民的多层次养老保障体系,促进城乡经济社会协调发展。

(2)本文研究方法

调查法:该方法是有目的、有系统的搜集有关研究对象的具体信息。

观察法:用自己的感官和辅助工具直接观察研究对象从而得到有关信息。

实验法:通过主支变革、控制研究对象来发现与确认事物间的因果关系。

文献研究法:通过调查文献来获得资料,从而全面的、正确的了解掌握研究方法。

实证研究法:依据现有的科学理论和实践的需要提出设计。

定性分析法:对研究对象进行“质”的方面的研究,这个方法需要计算的数据较少。

定量分析法:通过具体的数字,使人们对研究对象的认识进一步精确化。

跨学科研究法:运用多学科的理论、方法和成果从整体上对某一课题进行研究。

功能分析法:这是社会科学用来分析社会现象的一种方法,从某一功能出发研究多个方面的影响。

模拟法:通过创设一个与原型相似的模型来间接研究原型某种特性的一种形容方法。

多雇主企业年金论文参考文献

[1].何伟.美国人青睐的多雇主企业年金计划[N].中国劳动保障报.2009

[2].邱添,刘勇.多雇主联合企业年金计划[J].经营与管理.2008

[3].常宇靖.多雇主企业年金计划对我国企业年金制度的启示[J].科协论坛(下半月).2008

[4].何伟.美国多雇主企业年金计划管理及启示[J].中国保险.2008

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