本文主要研究内容
作者胡岸,张洲全,高美玲,赵燕(2019)在《论卓越绩效模式精益化在电科院的应用》一文中研究指出:本文通过挖掘国网江西省电科院构建的基于卓越绩效评价的精益管理体系内涵和做法,确立公司有效开展精益改进项目的方向,从而达到持续提高公司整体绩效和管理能力的目的。
Abstract
ben wen tong guo wa jue guo wang jiang xi sheng dian ke yuan gou jian de ji yu zhuo yue ji xiao ping jia de jing yi guan li ti ji nei han he zuo fa ,que li gong si you xiao kai zhan jing yi gai jin xiang mu de fang xiang ,cong er da dao chi xu di gao gong si zheng ti ji xiao he guan li neng li de mu de 。
论文参考文献
论文详细介绍
论文作者分别是来自管理观察的胡岸,张洲全,高美玲,赵燕,发表于刊物管理观察2019年05期论文,是一篇关于卓越绩效论文,精益化论文,绩效评价论文,提质增效论文,管理观察2019年05期论文的文章。本文可供学术参考使用,各位学者可以免费参考阅读下载,文章观点不代表本站观点,资料来自管理观察2019年05期论文网站,若本站收录的文献无意侵犯了您的著作版权,请联系我们删除。
标签:卓越绩效论文; 精益化论文; 绩效评价论文; 提质增效论文; 管理观察2019年05期论文;