导读:本文包含了工资核定方法论文开题报告文献综述及选题提纲参考文献，主要关键词:工效挂钩,工资总额基数,核定
工资核定方法论文文献综述
李智,周啸华[1]（2018）在《关于新设立分/子公司工资总额基数核定的方法探索》一文中研究指出工资总额基数的核定是工资总额管控工作的起点,传统上,国有企业工资总额基数的核定主要依据其历史工资水平,但近年来,伴随我国经济的蓬勃发展,许多国有企业开始向主业外的新领域扩展业务,并因需要开设新的分/子公司,新设单位往往缺乏甚至不存在历史工资数据,在这种情况下如何核定工资总额基数,本文尝试进行了一些方法探索。(本文来源于《中外企业家》期刊2018年06期）
郝守林[2]（2007）在《莱州市重新修订村干部工资核定方法》一文中研究指出本报讯 最近，山东省莱州市委、市政府采纳审计建议，进一步修订完善了村干部工资核定办法。 莱州市审计局前不久对莱州市317个村进行了村级干部工资发放情况审计调查，占莱州市村庄总(本文来源于《中国审计报》期刊2007-12-26）
冯瑞银,马丽萍,杨建清,王建猛[3]（2007）在《关于高校绩效工资总额核定方法的思考》一文中研究指出我国第四次分配制度改革正在进行中,工资构成中的绩效工资将承担规范分配秩序和搞活高校内部分配机制的双重职能,其总额核定的是否科学合理,将直接影响到本次分配制度改革预期目标的实现程度,作者从绩效工资总额内涵、理论基础、核定原则、核定方法等方面进行了综合研究。(本文来源于《河北科技师范学院学报(社会科学版)》期刊2007年03期）
牛建永,孙刚[4]（2003）在《缴费工资基数的核定方法探讨》一文中研究指出自从1997年《国务院关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定(国发[1997]26号)》发布实施以来,各地企业基本养老保险都相继实施了社会统筹与个人账户相结合的养老保险制度。由于个人账户具有存在周期长(几十年),数据量大,情况复杂等特点,也就决定了个人账户管理是企业职工养老保险业务管理的重点和难点。基于此,劳动保障部于2001年10月下发了《关于规范企业职工基本养老保险个人账户管理有关问题的通知》(劳社厅发[2001]5号),对个人账户的建账、记录、变更、对账等工作提出了具体的要求。(本文来源于《中国社会保障》期刊2003年08期）
宋成才[5]（1984）在《核定吨煤工资基数的原则和计算吨煤工资包干单价的方法》一文中研究指出一.核定吨煤工资基数的基本原则。实行吨煤工资浮动包干办法的关键是确定吨煤工资包干单价。这是因为企业的工资总额是按出煤多少提取的,多出煤多提取工资总额,少出煤少提取工资总额,工资总额是随同企业的经济效益和职工的劳动贡献而浮动的。这样吨煤工资包干单价就成为企业向社会领取劳动报酬的尺度。因此,吨煤工(本文来源于《煤炭经济研究》期刊1984年10期）
工资核定方法论文开题报告
（1）论文研究背景及目的
此处内容要求：
首先简单简介论文所研究问题的基本概念和背景，再而简单明了地指出论文所要研究解决的具体问题，并提出你的论文准备的观点或解决方法。
写法范例：
本报讯 最近，山东省莱州市委、市政府采纳审计建议，进一步修订完善了村干部工资核定办法。 莱州市审计局前不久对莱州市317个村进行了村级干部工资发放情况审计调查，占莱州市村庄总
（2）本文研究方法
调查法：该方法是有目的、有系统的搜集有关研究对象的具体信息。
观察法：用自己的感官和辅助工具直接观察研究对象从而得到有关信息。
实验法：通过主支变革、控制研究对象来发现与确认事物间的因果关系。
文献研究法：通过调查文献来获得资料，从而全面的、正确的了解掌握研究方法。
实证研究法：依据现有的科学理论和实践的需要提出设计。
定性分析法：对研究对象进行“质”的方面的研究，这个方法需要计算的数据较少。
定量分析法：通过具体的数字，使人们对研究对象的认识进一步精确化。
跨学科研究法：运用多学科的理论、方法和成果从整体上对某一课题进行研究。
功能分析法：这是社会科学用来分析社会现象的一种方法，从某一功能出发研究多个方面的影响。
模拟法：通过创设一个与原型相似的模型来间接研究原型某种特性的一种形容方法。
工资核定方法论文参考文献
[1].李智,周啸华.关于新设立分/子公司工资总额基数核定的方法探索[J].中外企业家.2018
[2].郝守林.莱州市重新修订村干部工资核定方法[N].中国审计报.2007
[3].冯瑞银,马丽萍,杨建清,王建猛.关于高校绩效工资总额核定方法的思考[J].河北科技师范学院学报(社会科学版).2007
[4].牛建永,孙刚.缴费工资基数的核定方法探讨[J].中国社会保障.2003
[5].宋成才.核定吨煤工资基数的原则和计算吨煤工资包干单价的方法[J].煤炭经济研究.1984