导读:本文包含了政治人才论文开题报告文献综述及选题提纲参考文献，主要关键词:政治人才,基层组织,南丹县,车河镇,经济保障,基层工作,集体发展,内生动力,基础组织,村党支部
政治人才论文文献综述
韦鹏雁,刘世超[1]（2019）在《南丹基层组织强化政治人才经济叁保障》一文中研究指出本报南丹讯 （/韦鹏雁 通讯员/刘世超）“以前大家是不会想、不敢干，村集体经济几乎是空白。”5月26日，说起村“两委”班子的变化，南丹县车河镇八步村党支部书记杨美娇感触颇深，“今年，仅是美女坡水库出租，村集体就有8万元收入。”八步村的变化彰显南丹基础(本文来源于《广西日报》期刊2019-05-28）
刘均国[2]（2019）在《“双轮外溢驱动”下高校青年政治人才培养路径研究》一文中研究指出十九大报告指出,我国将在2020年决胜全面建成小康社会,2035年基本实现社会主义现代化,本世纪中叶建成富强民主文明和谐美丽的社会主义现代化强国。实现这一宏伟蓝图所需要的,就是一代代优秀青年人才茁壮成长。国内外的复杂局势,以及执政党的政治导向,要求这些优秀青年要具有过硬的政治素质。唯有如此才能将十九大所提及的这些伟大梦想承接延续,而这些青年政治人才离不开高校的培养。为此政治类院校需要借用"双轮外溢驱动"理论来提高自身教学和管理水平,以探求更具有创新性和民族性的教育培养模式,实现培养出更多具有过硬政治素质的青年政治人才的目标。(本文来源于《河北青年管理干部学院学报》期刊2019年01期）
张汉波[3]（2019）在《青年政治人才培养的挑战与对策》一文中研究指出青年政治人才代表了我国未来政治建设的发展,因此我党一直高度重视对青年政治人才的培养,通过制度建设、教育培训、实践锻炼等多种方式来实现对青年政治人才的培养,并取得了一定的成果。但是在当前我国贯彻五大发展理念、深入推进"四个全面"战略布局以及实现中华民族伟大复兴的中国梦的背景下,当前我国青年政治人才的培养还有一定的上升空间。为了进一步推进对青年政治人才的培养,从贯彻"四个全面"的方向去努力,从而营造出风清气正的政治生态环境。(本文来源于《人才资源开发》期刊2019年02期）
刘继华,姜朝晖[4]（2018）在《党外政治人才培养困境及实践破解措施研究》一文中研究指出党外政治人才是致力于从事参政党政治并有一定政治影响的党外人士。在参政党自身建设迫切需要进一步加强和改进的现实条件下,党外政治人才对推动参政党政治发展的实践价值更为突显。党外政治人才培养面临参政党自身政治吸引力不强,直接培养党外政治人才的渠道、途径不畅,以及党外政治人才的出口面窄、安排受限等现实问题和体制制度性障碍。破除培养困境应着眼于加强参政党政治建设、增强政治吸引力,使之成为党外政治人才致力于政治追求的事业;积极借鉴中共培养党内政治人才的措施,推进党外政治人才培养体制制度创新,破除机制性障碍,建构直接培养党外政治人才的渠道;加强对年轻党外人才参政党政治引导,创新参政党政治实践环境,扩大党外政治人才从政和任用的机会,使党外政治人才有一个良好的政治发展空间。(本文来源于《天津市社会主义学院学报》期刊2018年04期）
何建宗[5]（2018）在《香港特色政治人才“旋转门”机制现状与建议》一文中研究指出旋转门"机制(Revolving Door Mechanism)是指立法和行政机关等公共部门与商界、学术界以及智库等非公共部门之间的人员流动的一个动态过程。不同国家的"旋转门"机制与其政治制度和政治人才培养方式有密切关系。香港特区根据中国宪法和香港基本法成立,"旋转门"的有效运作有赖于足够的政治人才,这对有效落实"一国两制""港人治港"、高度自治至关重要。笔者首先考察了英国和美国的"旋转门"机制,梳理它们的制度安排、官员背景以及离职后的法律管制差异。作为前特区政治委任官员,笔者对多名香港政治人才(包括前政治委任官员)进行深入访谈,总结了香港"旋转门"机制的特色和突出问题,并在此基础上,从强化制度建设、有效落实"一国两制"的角度对加强政治人才的培养和完善"旋转门"机制提出若干建议。(本文来源于《法治社会》期刊2018年06期）
郭晓雯[6]（2018）在《新加坡人民行动党政治人才思想与实践研究》一文中研究指出新加坡从几十年前破旧脏乱的小渔村和香料、橡胶装运市场,发展成为现如今的国际性金融、商业、航运中心,成为名副其实的花园城市,这些成就取决于人民行动党对政治人才的高度重视和科学录用。新加坡自独立之日起,一直奉行精英主义,人民行动党十分重视精英人才,尤其是政治精英的选拔、任用和考核。李光耀认为精英分为统治精英、权力精英和社会精英叁类,基于精英主义理论的政治人才概念正是从这叁类国家精英中概括而来,政治人才是指具有政治潜能的人才,不同于一般社会人才的是他们思维敏捷,判断准确,有很强的现实感和敏锐的政治嗅觉,能够把周围的人民组织起来去完成艰巨的任务,作风廉洁,同时具备国家事业奉献终身的精神,是治国栋梁。人才资源是国家发展的基础,只有拥有足够多的优秀政治人才才能保持国家长久持续地发展。而新加坡的现实情况却不容乐观,表现为国内人口基数小,优秀人才储备不足,并且国内优秀人才政治淡漠,私人企业和反对党也在同人民行动党争夺政治人才,因此更加紧了新加坡人民行动党选拔录用政治人才的进程。新加坡在政治人才思想建设和实践发展方面的成功经验不仅值得其他国家执政党学习借鉴,同时也值得引起学术界政党研究方面的重视。对政治人才的高度重视是新加坡人民行动党执政地位得以持久延续的重要条件。主动在全社会范围内以公平竞争的原则选拔政治人才,严格控制政治人才的选拔程序,“严进严出”,让优秀的政治人才进入基层组织和国会进行锻炼,是人民行动党提高自身竞争力的先决因素。对政治人才合理配置,科学发展,并以经济手段保留优秀政治人才是人民行动党提高政府行政效率的制胜法宝。依据政治人才需求和社会发展现实制定相应的考核制度,不断改进和创新考核方式及内容,在很大程度上保证了政治人才入党从政后专业素养和工作技能的提升,是新加坡人民行动党保持旺盛生命力的必要条件。按照人民行动党党员硬性的任期及党纪规定以及党员自身舍己利人、以国家为重的献身精神实施的政治人才淘汰,是促进人民行动党自我更新和维护良好形象的重要途径。本文第一部分从历史角度出发,纵向论述了新加坡独立至今,人民行动党叁代领导集体对政治人才思想的建立、创新和发展,接下来横向论述了人民行动党如何选拔、录用、发展、考核政治人才,梳理了政治人才思想的内部联系,同时从自我更新理论和政党形象建设角度论述了人民行动党对政治人才的淘汰以及妥善安置。他山之石可以攻玉,新加坡人民行动党在政治人才思想与实践方面取得的成功经验可供其他国家借鉴学习,但因新加坡独特的历史条件和地缘因素,其他国家在借鉴时应以本国国情为出发点,不能盲目复制。人才资源在一个国家发展中一向占据着十分重要的位置,尤其是政治人才,对执政党地位的延续,国家政策的衔接都起着至关重要的作用,是连接人民群众和政党的沟通纽带。同时,在政党研究领域,涉及到政治人才的研究多被囊括在精英治国战略或精英主义中一概而论,单独将政治人才作为独立主体的研究却很少。因此,研究新加坡人民行动党政治人才选拔思想与实践有理论和现实两重重要意义。(本文来源于《河南师范大学》期刊2018-05-01）
倪光辉[7]（2018）在《军队院校体系如何重塑》一文中研究指出3月20日，上海大地回春，生机盎然。国防大学政治学院松江教学区图书馆内一群新学员正簇拥着全军军事法学教授周健，倾心聆听教授对宪法修正案的解读，以及学习两会精神的深切体会。连日来，走进学院校园，看到的是一幅幅生动火热的砥砺奋进画卷。学院由原南(本文来源于《人民日报》期刊2018-03-25）
袁鸿[8]（2017）在《新时代特别行政区青年政治人才培养工作的意义》一文中研究指出党的十九大是我们党迈向新时代、开启新征程、续写新篇章的政治宣言和行动纲领。新时代如何做好港澳青年统战工作成为每一位统战工作者面临的新课题。随着国际、国内形势的发展,"港独"思潮有所抬头,国家认同、民族认同遇到困难,为了进一步做好新时代特别行政区青年统战工作,培育一支德才兼备的特区青年政治人才队伍,我们必须从统一战线、"一国两制"理论层面和港澳政治社会活动实践层面来全面理解新时代港澳青年政治人才培养工作的意义。(本文来源于《传播力研究》期刊2017年10期）
池万兴,于素香[9]（2017）在《论孟子成圣成贤的政治人才思想》一文中研究指出尽管《孟子》并没有专门的人才论,但在人才的尊严和独立意识以及人才的价值、作用日益凸显的战国时代,孟子所强调的"士"实际上就是优秀的政治人才。《孟子》对于政治人才的理想状态、人才的政治品格、人才的气节风范等都有十分深刻而独到的见解。(本文来源于《西藏民族大学学报(哲学社会科学版)》期刊2017年05期）
何建宗[10]（2014）在《香港政治人才的面貌——政务官与政治委任官员分析》一文中研究指出政治人才的定义离不开一个地方具体的政治、经济和社会制度。在香港"行政主导"的体制下,公务员当中的政务官和政治委任官员是最重要的两类政治人才。笔者首先对从殖民地时期遗留下来的政务官制度的架构、组成、角色、传统作出分析,然后对回归后新的政治委任制度(又称"问责制")扩大下的副局长和政治助理的组成、功能进行梳理,最后探讨在政治反对力量日益壮大的形势下,两类政治人才如何面对困难和更有效地进行合作。(本文来源于《当代港澳研究》期刊2014年03期）
政治人才论文开题报告
（1）论文研究背景及目的
此处内容要求：
首先简单简介论文所研究问题的基本概念和背景，再而简单明了地指出论文所要研究解决的具体问题，并提出你的论文准备的观点或解决方法。
写法范例：
十九大报告指出,我国将在2020年决胜全面建成小康社会,2035年基本实现社会主义现代化,本世纪中叶建成富强民主文明和谐美丽的社会主义现代化强国。实现这一宏伟蓝图所需要的,就是一代代优秀青年人才茁壮成长。国内外的复杂局势,以及执政党的政治导向,要求这些优秀青年要具有过硬的政治素质。唯有如此才能将十九大所提及的这些伟大梦想承接延续,而这些青年政治人才离不开高校的培养。为此政治类院校需要借用"双轮外溢驱动"理论来提高自身教学和管理水平,以探求更具有创新性和民族性的教育培养模式,实现培养出更多具有过硬政治素质的青年政治人才的目标。
（2）本文研究方法
调查法：该方法是有目的、有系统的搜集有关研究对象的具体信息。
观察法：用自己的感官和辅助工具直接观察研究对象从而得到有关信息。
实验法：通过主支变革、控制研究对象来发现与确认事物间的因果关系。
文献研究法：通过调查文献来获得资料，从而全面的、正确的了解掌握研究方法。
实证研究法：依据现有的科学理论和实践的需要提出设计。
定性分析法：对研究对象进行“质”的方面的研究，这个方法需要计算的数据较少。
定量分析法：通过具体的数字，使人们对研究对象的认识进一步精确化。
跨学科研究法：运用多学科的理论、方法和成果从整体上对某一课题进行研究。
功能分析法：这是社会科学用来分析社会现象的一种方法，从某一功能出发研究多个方面的影响。
模拟法：通过创设一个与原型相似的模型来间接研究原型某种特性的一种形容方法。
政治人才论文参考文献
[1].韦鹏雁,刘世超.南丹基层组织强化政治人才经济叁保障[N].广西日报.2019
[2].刘均国.“双轮外溢驱动”下高校青年政治人才培养路径研究[J].河北青年管理干部学院学报.2019
[3].张汉波.青年政治人才培养的挑战与对策[J].人才资源开发.2019
[4].刘继华,姜朝晖.党外政治人才培养困境及实践破解措施研究[J].天津市社会主义学院学报.2018
[5].何建宗.香港特色政治人才“旋转门”机制现状与建议[J].法治社会.2018
[6].郭晓雯.新加坡人民行动党政治人才思想与实践研究[D].河南师范大学.2018
[7].倪光辉.军队院校体系如何重塑[N].人民日报.2018
[8].袁鸿.新时代特别行政区青年政治人才培养工作的意义[J].传播力研究.2017
[9].池万兴,于素香.论孟子成圣成贤的政治人才思想[J].西藏民族大学学报(哲学社会科学版).2017
[10].何建宗.香港政治人才的面貌——政务官与政治委任官员分析[J].当代港澳研究.2014
标签：政治人才; 基层组织; 南丹县; 车河镇; 经济保障; 基层工作; 集体发展; 内生动力; 基础组织; 村党支部;