导读:本文包含了部门组织法论文开题报告文献综述及选题提纲参考文献，主要关键词:美国联邦政府,下属机构,组织法,国会议员
部门组织法论文文献综述
张迎涛[1]（2011）在《美国联邦政府部门组织法初探》一文中研究指出在美国联邦层面,立法机关创设行政机关并限制其职权是行政法的首要原则。无论何种形式的行政机关都必须由立法机关制定法律加以创设,该法律是行政机关权力的基本来源。一、美国联邦政府部门组织法立法的历史梳理根据宪法,美国总统执掌行政权,统辖联邦政府行政分支系统(Executive Branch of the Federal Government)。联邦政府行政分支系统主要包含以下几类部门组织:(1)总统行政办公室(Executive Office(本文来源于《公法研究》期刊2011年02期）
袁媛[2]（2011）在《论中央政府部门组织法》一文中研究指出政府机构改革是我国政治体制改革的重要内容,同时也是市场经济发展的重要体现。在我国市场经济改革日益深化的今天,传统的政府组织体制已经成为了社会和经济发展的阻碍,因此,政治体制改革的成败,对我国社会和经济的发展有着至关重要的影响。但是改革开放以来,我国经历了6次大规模的政府机构改革,效果却微乎甚微,进展十分缓慢。究其原因,是因为我国的数次政府机构改革并没有以法治政府为指导,缺乏完善的法律支持。因此,加强和完善行政组织法,已经不仅仅是行政体制改革的要求,更成为了实现改革目标的重要条件。而其中中央政府部门组织法是首当其冲的关键。(本文来源于《法制与社会》期刊2011年22期）
杨建生,梁智俊[3]（2010）在《从“大部门制”改革看我国行政组织法的完善》一文中研究指出"大部门制"改革需要我国行政组织法确立行政机关和行政职权的法制化、重新审视中央和地方的关系、强化行政部门间的协调。行政组织法的改革和完善是推动和保障"大部门制"改革的一个不可或缺的条件。然而,目前我国行政组织法在立法和规范上均存在许多不足,这需要我们在行政组织法中确立行政法治原则,完善行政组织立法体系,并着力增强其可操作性。(本文来源于《云南行政学院学报》期刊2010年06期）
张迎涛[4]（2010）在《我国中央政府部门组织法的60年变迁》一文中研究指出1949年以来,我国的中央政府部门组织法已经走过了60年的发展历程。其间,有过短暂的辉煌,也有过长期的薄弱。回顾60年来中央政府部门组织法的演变,并分析隐藏在演变背后的深层原因,有助于把握我国中央政府部门组织法的变化规律,以更好地推动我国中央政府部门组织法的发展和完善。(本文来源于《公法研究》期刊2010年00期）
张迎涛[5]（2009）在《中央政府部门组织法研究》一文中研究指出本文旨在为健全我国的中央政府部门组织法提供一些建议。论文假设政府具有自身利益。只要政府拥有自身利益,政府就有可能设置不必要的部门组织。因此,在民主国家部门组织设置权原则上不能交给政府,任由政府自我组织,而是应当交给政府之外的主体,由政府之外的主体来规范和控制部门组织的设置。全文共分为四章。第一章首先简要介绍了论文的选题背景和研究方法,然后在界定行政组织、行政职能、行政组织法、中央政府部门组织法和行政组织权等基本概念的同时,提出了行政组织具有自身利益的假设,为后文的研究打好铺垫。第二章首先细致梳理了我国1949年以来中央政府部门组织法的历史和现状,然后详细分析了近六十年来我国部门组织法的立法原因、特征、内容和实施状况。经过历史分析发现,1949年以来,国务院逐渐主导了国务院部门组织法的制定。尽管1982年《宪法》将国务院部门组织的设置权授予了全国人大,但是多年来全国人大很少行使部门组织设置权,国务院实际上掌握了部门组织设置权,长期自我组织。第叁章首先分别探索了美国、英国、日本、法国和德国等域外五国的部门组织法状况,然后在比较分析五国部门组织权归属的基础上,提出了依法组织原则。并借助于政府具有自身利益的假设,尝试性的分析了域外五国为什么要奉行依法组织原则。鉴于我国1982年《宪法》授予了全国人大部门组织设置权和预算决定权,论文指出,我国也应当在中央政府部门组织领域确立依法组织原则。第四章首先立足于国务院在部门组织领域一权独大的现状,提出了在我国走一条从国务院制定或修改部门组织行政法规实施自律到全国人大及其常委会制定或修改部门组织法律实施他律的部门组织法发展之路。然后,论文以高等强度的依法组织原则为标准,详细探讨了未来我国中央政府部门组织基本法和单行法应当包含的内容。(本文来源于《中国政法大学》期刊2009-03-01）
陈章干[6]（1989）在《制订政府工作部门组织法刍议》一文中研究指出政府工作部门组织法是规定各级政府工作部门设置及其职责权限、内部机构、管理制度、主要职位和员额编制的法律规范的总称;它对各级政府合理设置工作部门,有效组织管理,具有重要意义。五十年代,我国先后制订了一批国务院和地方人民政府的工作部门组织法规,这些法规和各级人民政府组织法(国务院组织法和地方各级人民政府组织法)一起,形成国家行政机关组织法体系。后来,由于众所周知的原因,有关政(本文来源于《厦门大学学报(哲学社会科学版)》期刊1989年01期）
部门组织法论文开题报告
（1）论文研究背景及目的
此处内容要求：
首先简单简介论文所研究问题的基本概念和背景，再而简单明了地指出论文所要研究解决的具体问题，并提出你的论文准备的观点或解决方法。
写法范例：
政府机构改革是我国政治体制改革的重要内容,同时也是市场经济发展的重要体现。在我国市场经济改革日益深化的今天,传统的政府组织体制已经成为了社会和经济发展的阻碍,因此,政治体制改革的成败,对我国社会和经济的发展有着至关重要的影响。但是改革开放以来,我国经历了6次大规模的政府机构改革,效果却微乎甚微,进展十分缓慢。究其原因,是因为我国的数次政府机构改革并没有以法治政府为指导,缺乏完善的法律支持。因此,加强和完善行政组织法,已经不仅仅是行政体制改革的要求,更成为了实现改革目标的重要条件。而其中中央政府部门组织法是首当其冲的关键。
（2）本文研究方法
调查法：该方法是有目的、有系统的搜集有关研究对象的具体信息。
观察法：用自己的感官和辅助工具直接观察研究对象从而得到有关信息。
实验法：通过主支变革、控制研究对象来发现与确认事物间的因果关系。
文献研究法：通过调查文献来获得资料，从而全面的、正确的了解掌握研究方法。
实证研究法：依据现有的科学理论和实践的需要提出设计。
定性分析法：对研究对象进行“质”的方面的研究，这个方法需要计算的数据较少。
定量分析法：通过具体的数字，使人们对研究对象的认识进一步精确化。
跨学科研究法：运用多学科的理论、方法和成果从整体上对某一课题进行研究。
功能分析法：这是社会科学用来分析社会现象的一种方法，从某一功能出发研究多个方面的影响。
模拟法：通过创设一个与原型相似的模型来间接研究原型某种特性的一种形容方法。
部门组织法论文参考文献
[1].张迎涛.美国联邦政府部门组织法初探[J].公法研究.2011
[2].袁媛.论中央政府部门组织法[J].法制与社会.2011
[3].杨建生,梁智俊.从“大部门制”改革看我国行政组织法的完善[J].云南行政学院学报.2010
[4].张迎涛.我国中央政府部门组织法的60年变迁[J].公法研究.2010
[5].张迎涛.中央政府部门组织法研究[D].中国政法大学.2009
[6].陈章干.制订政府工作部门组织法刍议[J].厦门大学学报(哲学社会科学版).1989