本文主要研究内容
作者李建忠,丁晶晶,王翠霞（2019）在《事业单位流动岗位的设置和管理——以自然科学基金委流动岗位管理为例》一文中研究指出：流动岗位设置对事业单位引进人才、补充人力、提升管理活力具有重要作用,但关于流动岗位的形式和性质界定尚无统一明确的政策设计,实践中存在多种理解和操作模式。流动岗位人员的相关政策规范缺失,激励保障不足、待遇偏低,岗位设置数量不足,任职资格条件不明确,缺乏有效激励和培训指导。国家自然科学基金委员会流动项目主任管理,借鉴国际通行流动岗位设置模式,为事业单位流动岗位设置和管理提供了有价值的范例。未来事业单位流动岗位设置应完善流动岗位人员编制管理相关政策,进行流动岗位设置专门立法工作,增强流动岗位管理制度的合法性;进一步科学确定岗位规模、人员数量,避免岗位设置的随意性,为流动岗位人员的聘用管理提供科学依据;适度扩大流动岗位规模,拓宽聘用形式;同时加强聘用管理,完善流动岗位人员的待遇保障机制。
Abstract
liu dong gang wei she zhi dui shi ye chan wei yin jin ren cai 、bu chong ren li 、di sheng guan li huo li ju you chong yao zuo yong ,dan guan yu liu dong gang wei de xing shi he xing zhi jie ding shang mo tong yi ming que de zheng ce she ji ,shi jian zhong cun zai duo chong li jie he cao zuo mo shi 。liu dong gang wei ren yuan de xiang guan zheng ce gui fan que shi ,ji li bao zhang bu zu 、dai yu pian di ,gang wei she zhi shu liang bu zu ,ren zhi zi ge tiao jian bu ming que ,que fa you xiao ji li he pei xun zhi dao 。guo jia zi ran ke xue ji jin wei yuan hui liu dong xiang mu zhu ren guan li ,jie jian guo ji tong hang liu dong gang wei she zhi mo shi ,wei shi ye chan wei liu dong gang wei she zhi he guan li di gong le you jia zhi de fan li 。wei lai shi ye chan wei liu dong gang wei she zhi ying wan shan liu dong gang wei ren yuan bian zhi guan li xiang guan zheng ce ,jin hang liu dong gang wei she zhi zhuan men li fa gong zuo ,zeng jiang liu dong gang wei guan li zhi du de ge fa xing ;jin yi bu ke xue que ding gang wei gui mo 、ren yuan shu liang ,bi mian gang wei she zhi de sui yi xing ,wei liu dong gang wei ren yuan de pin yong guan li di gong ke xue yi ju ;kuo du kuo da liu dong gang wei gui mo ,ta kuan pin yong xing shi ;tong shi jia jiang pin yong guan li ,wan shan liu dong gang wei ren yuan de dai yu bao zhang ji zhi 。
论文参考文献
论文详细介绍
论文作者分别是来自中国人事科学的李建忠,丁晶晶,王翠霞，发表于刊物中国人事科学2019年10期论文，是一篇关于事业单位论文,流动岗位论文,流动编制论文,岗位管理论文,中国人事科学2019年10期论文的文章。本文可供学术参考使用，各位学者可以免费参考阅读下载，文章观点不代表本站观点，资料来自中国人事科学2019年10期论文网站，若本站收录的文献无意侵犯了您的著作版权，请联系我们删除。
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