教师写论文的痛点

问：老师们的时间都去哪儿了？当教师的十大“痛点”你知道吗？

1. 答：知道，因为当老师其实挺辛苦的，在旁人眼里或许是很轻松的职业，其实并没有。
2. 答：老师们除了要备课批改作业外,还有许多自己作为教师的工作.当教师的十大"痛点"有,职称评定,应试教育,工作调动,人事制度,社会关系,地位不高,业务培训,绩效工资,工作繁重,事业前途,这些都在花费老师的时间.
3. 答：老师们的时间非常的紧凑，课上要教学生课下还要去写教案。当老师的十大痛点有：一老师们经常工作调动，刚熟悉孩子们，可能因为调动问题不得不离开；二应试教育；三竞聘职称；四需要去维系学生家长以及学校领导和同事之间的关系；五工资比较低；六经常接受各种培训和开会；七工作时间比较长，很辛苦；八晋升比较难；九地位不高；十学校的各种制度管理。
4. 答：老师的时间平常都用在学习如何去给学生更好地讲课，老师的时间都用在了去教育学生，老师的痛点就是平常休息不够，上课辛辛苦苦给他们讲课学生还不认真听讲，上课老师在讲台讲课，学生在下面说话，老师很容易受气又不能对学生发脾气。
5. 答：      老师是一个非常受人尊敬的职业，但是老师的痛苦又有多少人会知道呢？人们都以为教师享受着节假日和双休以及寒暑两个假期，那么教师的工作真的有如此的轻松吗？真的是人们眼中的轻松的职业吗？当代教师的十大痛点你知道吗？下面我将为大家一一叙述。
         第一，职称评定，这是每个老师一生的痛苦。职称关乎到老师工资、级别和名声。所以，一到职称评定的季节，老师们就会全力以赴去竞争那个职称。
         第二，应试教育。老师固然也愿意实施素质教育，但应试教育确实能够让孩子的成绩有很大的提高。教师游走在应试教育和素质教育之间非常难以抉择。
        第三，工作调动。比如:有的教师在山区里教学十多年了，想调回来，一直调不回来。
         第四，人事制度。学校是知识分子的聚集地，有很多的人才，这就造成了有很大一部分人只能在平庸之中度过。
          第五，社会关系。教师的交际圈基本上就是同事，家长和孩子，这就他导致了他们的社会关系比较窄，找对象都会比较难。
          第六，地位不高。教师坐着培育人才的事业，但是待遇绝得不到保障，很多教师的工资都不足以养活家庭 。
         第七，业务培训。是在暑假会接受业务培训，有国家的培训，还有地方的各种培训，暑假也并不闲着。
        第八，绩效工资。老师虽然是按绩效拿工资，但是中国老师的工资水平确实一般。
          第九，工作辛苦。在上课之余还要花比上课时间多几倍的时间去批改作业和备课。
           第十，事业前途，每个人都希望自己在学校中成为校领导，但大部分人都成为庸庸碌碌的人。
6. 答：老师们的时间实在是太宝贵了，而且很多老师们平时的工作也非常争分夺秒，当教师的十大痛点分别是家长不理解，学生不听话，工作时间长，薪资低，每个人带两个以上的班级，有时候下班还要加班，双休也会加班，工作量太大，业务培训多，地位并不高。
7. 答：都用在了教学任务上。知道，这些“痛点”不仅使老师感到压力过大，还导致他们的教学任务难以完成，希望学生们和老师可以相互配合，共同进步。
8. 答：社会关系。教师的交际圈基本上就是同事，家长和孩子，这就对教师有了限制，使他们的社会关系比较窄。
   地位不高。教师做着培育人才的事业，但是现在很多家长都不懂的尊重教师。
   工资。老师虽然是国家给发工资，但是老师的工资水平确实没有很高。

问：科研人员 写论文过程中 有哪些痛点

1. 答：记叙的顺序要求掌握的是顺叙、倒叙、
   插叙三种。顺叙指记叙的时候按照事情发生、发展、和结局的顺序来写，前因后果、条理很清楚

问：教师该不该写论文？评职称一定要有论文吗？

1. 答：无论是硕博期间，还是工作以后，论文发表是普遍的现象。但是，相对应的论文发表前的一系列问题，大家可能还比较陌生。今天就给大家普及一下这一系列的问题。