工业体制论文-李晓滨

工业体制论文-李晓滨

导读:本文包含了工业体制论文开题报告文献综述及选题提纲参考文献,主要关键词:高地,第一资源,能力工资,技术带头人,体制机制改革,干部队伍结构,雇主品牌,航空工业,干部年轻化,绩效考核结果

工业体制论文文献综述

李晓滨[1](2019)在《“四百工程”打造人才发展新高地》一文中研究指出千秋基业,人才为本。航空工业沈阳所党委牢固树立人才是引领发展的“第一资源”理念,把人才发展作为“第一要务”,以建设“百名技术带头人、百名创新人才、百名体系专家、百名博士”的“四百工程”为目标,多措并举争人才、畅通渠道活人才、创新机制蓄人才、变革模式激人才(本文来源于《中国航空报》期刊2019-11-21)

唐易婷[2](2019)在《佛山争创全球设计之都》一文中研究指出作为制造业大市,我市正努力构建工业设计高水平发展的体制机制,推动制造业高质量发展。力争到2022年,全市工业设计收入达到30亿元;打造“一核双基两翼两圈”设计片区,争创全球设计之都;2020年至2022年,每年将安排专项扶持资金不少于2000万元推进工业(本文来源于《佛山日报》期刊2019-11-20)

龚文颖[3](2019)在《加大技术创新产品创新体制创新 全力以赴推动机械工业高质量发展》一文中研究指出本报玉林讯 (/龚文颖)7月2日至3日,自治区主席陈武深入玉林调研,并主持召开机械工业高质量发展座谈会。他强调,先进制造业和战略性新兴产业是推动产业优化升级和经济结构调整的重要支撑,要大力推进机械工业“二次创业”,加大技术创新、产品创新、体制创新力度(本文来源于《广西日报》期刊2019-07-04)

梁泳梅[4](2019)在《新中国70年工业管理体制的回顾与展望》一文中研究指出新中国成立以来,我国工业管理体制经历了巨大变化,有力地适应和推动了工业经济的迅速发展。文章从工业经济管理与调节的手段、政府与企业的关系及权利的划分、政府经济与工业管理部门的演化与调整等方面梳理了工业管理体制在新中国成立后70年来的演进历程。中国以渐进试点的方式来推进工业管理体制的不断完善和党的核心领导始终存在并产生关键作用,是我国工业管理体制改革成功的重要经验。最后,对未来中国工业管理体制变迁的基本趋势进行了展望。(本文来源于《当代经济管理》期刊2019年09期)

张程,师玉朋[5](2019)在《分权体制下环境规制、工业企业投资偏好与雾霾脱钩——来自制造业上市企业的证据》一文中研究指出环境规制一方面促使工业企业增加环保投资,另一方面又迫使高污染企业寻求跨界发展。本文在分权体制框架下,从微观企业投资偏好行为出发,采用空间滞后模型分析各类环境规制对31个省(市)2062家制造业上市企业投资决策影响机制,并评价各类环境规制对工业企业产生的雾霾脱钩效果。结果表明,环境法律法规更有利于企业增加技术投资,雾霾脱钩效果显着;环境监督规制促使企业淘汰落后产能并转而增加类金融投资活动,产生脱实向虚现象;环境经济规制对企业类金融投资和技术投资影响均显着,但并未产生明显的脱钩效果;各类规制工具对二氧化硫去除率(SO)和烟(粉)尘去除率(SD)影响显着,对氮氧化物去除率(NO)影响不显着。因此,应继续完善环境法律法规和鼓励环境监督,并通过健全环境税体系,防治产业空心化和类金融投资膨胀,引导企业增加技术投资并提高制造业的竞争力。(本文来源于《财政科学》期刊2019年03期)

李磊,徐元军[6](2019)在《让作风建设扎下根》一文中研究指出“叮……”航空工业陕飞党建文宣部副部长朱彤掏出手机,一条特殊的祝福短信出现在眼前:清廉过节福相伴,风清气扬迎春来,春节期间,党员干部要严守八项规定、令行禁止……类似这样的短信,朱彤和公司其他400多名党员干部、专家们一样,已经陆续收到百余条。在他看来,作(本文来源于《中国航空报》期刊2019-02-21)

曹建海,郭文[7](2019)在《建立化解和防范工业产能过剩的市场经济体制》一文中研究指出(一)加快完善市场体系,充分发挥市场优化资源配置的功能市场调节并优化资源配置的关键:一是企业能够依据市场信号,自由决定价格、成本、投入、采购和销售。二是企业根据市场信号,自由做出投资决定。叁是资本、劳动、土地和技术等生产要素的价格由市场决定。四是依据市场需求做出企业的资本分配或影响资本分配的决策。五是严格遵(本文来源于《经济研究参考》期刊2019年02期)

蒋阿宁,管建慧[8](2018)在《职业院校面向企业职工开展培训的体制机制研究——以工业分析技术专业为例》一文中研究指出职业院校面向企业开展职工培训,体现了职业院校社会服务这一重要功能,也是行业企业迫切需要的营养补给。在经济发展新常态下,高技能高素质的技术技能型人才的需求日益增加,这就为推进技能型人才培养、实施职工培训工作提供了广阔的空间。本文分析了职业院校开展企业职工培训的现状,论述了职业院校开展企业职工培训的意义,介绍了以工业分析技术专业为例进行企业职工培训的做法,为职业院校进行职工培训的路径进行了探索,为职业院校面向企业职工开展培训的体制机制研究奠定了基础。(本文来源于《智富时代》期刊2018年12期)

孙东青[9](2018)在《立市之本 越发强劲》一文中研究指出一位亲历者的回忆工业,是常州的立市之本。“1982年,常州市被国务院列为经济体制综合改革试点城市,原因就在于当时常州工业创造的奇迹。”市国资委党委副书记闵瑞华回忆说,在上世纪90年代全国范围内的国企改制大潮中,常州的一批工业企业率先开(本文来源于《常州日报》期刊2018-11-16)

周艳[10](2018)在《关于高校科研管理体制机制创新的探讨——以南京工业大学为例》一文中研究指出高校是我国知识创新系统中的重要力量,高校科研能力提升、人才集聚能力和学科的"集群"发展等往往很大程度上受制于高校科研管理的能力及效率。本文从我国高校科研管理体制机制现状入手,以南京工业大学"先进生物与化学制造协同创新中心"为分析对象,从管理体制改革、科研组织流程、人事制度改革等方面提出了相关建议,对高校科研管理体制机制创新进行了初步探讨。(本文来源于《新校园(上旬)》期刊2018年11期)

工业体制论文开题报告

(1)论文研究背景及目的

此处内容要求:

首先简单简介论文所研究问题的基本概念和背景,再而简单明了地指出论文所要研究解决的具体问题,并提出你的论文准备的观点或解决方法。

写法范例:

作为制造业大市,我市正努力构建工业设计高水平发展的体制机制,推动制造业高质量发展。力争到2022年,全市工业设计收入达到30亿元;打造“一核双基两翼两圈”设计片区,争创全球设计之都;2020年至2022年,每年将安排专项扶持资金不少于2000万元推进工业

(2)本文研究方法

调查法:该方法是有目的、有系统的搜集有关研究对象的具体信息。

观察法:用自己的感官和辅助工具直接观察研究对象从而得到有关信息。

实验法:通过主支变革、控制研究对象来发现与确认事物间的因果关系。

文献研究法:通过调查文献来获得资料,从而全面的、正确的了解掌握研究方法。

实证研究法:依据现有的科学理论和实践的需要提出设计。

定性分析法:对研究对象进行“质”的方面的研究,这个方法需要计算的数据较少。

定量分析法:通过具体的数字,使人们对研究对象的认识进一步精确化。

跨学科研究法:运用多学科的理论、方法和成果从整体上对某一课题进行研究。

功能分析法:这是社会科学用来分析社会现象的一种方法,从某一功能出发研究多个方面的影响。

模拟法:通过创设一个与原型相似的模型来间接研究原型某种特性的一种形容方法。

工业体制论文参考文献

[1].李晓滨.“四百工程”打造人才发展新高地[N].中国航空报.2019

[2].唐易婷.佛山争创全球设计之都[N].佛山日报.2019

[3].龚文颖.加大技术创新产品创新体制创新全力以赴推动机械工业高质量发展[N].广西日报.2019

[4].梁泳梅.新中国70年工业管理体制的回顾与展望[J].当代经济管理.2019

[5].张程,师玉朋.分权体制下环境规制、工业企业投资偏好与雾霾脱钩——来自制造业上市企业的证据[J].财政科学.2019

[6].李磊,徐元军.让作风建设扎下根[N].中国航空报.2019

[7].曹建海,郭文.建立化解和防范工业产能过剩的市场经济体制[J].经济研究参考.2019

[8].蒋阿宁,管建慧.职业院校面向企业职工开展培训的体制机制研究——以工业分析技术专业为例[J].智富时代.2018

[9].孙东青.立市之本越发强劲[N].常州日报.2018

[10].周艳.关于高校科研管理体制机制创新的探讨——以南京工业大学为例[J].新校园(上旬).2018

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