导读:本文包含了人性假说论文开题报告文献综述及选题提纲参考文献，主要关键词:人性假说,制度设计,历史启示
人性假说论文文献综述
康欣[1]（2014）在《人性与制度的双重塑造——人性假说和制度设计对社会发展的历史启示》一文中研究指出人性的假设与制度的设立是一个互动的过程,共同影响了社会政治经济发展的历史。人性假说是制度设计的前提,而社会制度环境又从根本上制约着人性的内容和表现形式。通过对人性假说与制度设计的分析,我们会发现,思想家往往凭借自己的经验观察和理想设计去思考人的本性,在他们的理论思考中,渗透了每一个历史阶段的现实矛盾及其时代要求,人性假说是同时代变革的现实问题联系在一起的。(本文来源于《理论界》期刊2014年07期）
向松祚[2]（2012）在《人性自私假说的起源和危害——反思经济学的哲学基础之叁》一文中研究指出前文已经指出,西方主流经济学的世界观和方法论由五个方面构成。(1)人类行为的自私决定论;(2)经济体系的机械决定论;(3)人类发展的西方中心论;(4)人类认识的实证方法论;(5)政策哲学的自由竞争论。重视自私之害若细思之,经济学逻辑方法的决定论、机械论和均衡论,追根溯源,则是源于人性自私(本文来源于《《IMI研究动态》2012年合辑》期刊2012-12-01）
曲海翔,曹彦栋[3]（2012）在《论中小企业文化建设——基于人性假说理论》一文中研究指出企业文化已成为企业中不可或缺的隐性资产,在国外公司对企业文化研究和实践日益深入的经济全球化时代,我国企业对企业文化的重视程度却远远不够,管理观念和方式上的落后使得我国企业对企业文化的重视不够,企业文化建设困难重重。本文从麦格雷戈的人性假说理论观点出发,通过构建博弈模型解释中国企业文化建设缓慢的原因,并提出了相关建议。(本文来源于《财会通讯》期刊2012年30期）
向松祚[4]（2012）在《人性自私假说的起源和危害》一文中研究指出前文已经指出，西方主流经济学的世界观和方法论由五个方面构成。（1）人类行为的自私决定论；（2）经济体系的机械决定论；（3）人类发展的西方中心论；（4）人类认识的实证方法论；（5）政策哲学的自由竞争论。 重视自私之害 若细思之，经济学逻(本文来源于《第一财经日报》期刊2012-08-20）
刘薪[5]（2012）在《浅析人性假说在教育管理学中的意义》一文中研究指出人性假说作为管理学研究的哲学基础,是基于对社会不断深化了解的过程中提出的。通过对人性的剖析,为管理理论的产生和管理策略的选择确定了基础。而教育管理作为一种以人为主要管理对象和内容的特殊管理,明确人性假说的具体内容,对其把握这一特殊管理中不同层次的人的不同人性特点,从而选择正确、有效的管理策略和方法有着重要的指导意义。(本文来源于《中国科教创新导刊》期刊2012年13期）
刘薪[6]（2012）在《浅析人性发展假说》一文中研究指出人性假说作为管理学研究的哲学基础,是基于对社会的不断深化了解的过程中提出的。通过对人性的剖析,为管理理论的产生和管理策略的选择确定了基础,对教育管理产生了重要影响。(本文来源于《现代交际》期刊2012年02期）
坚喜斌,张守连[7]（2011）在《西方管理人性假说的反思》一文中研究指出文章对管理学产生以来的几种具有代表性的人性假设做了分析和批判,在这个基础上认为管理的人性假设经历了从抽象到具体、从单一到多元、从静止到动态、从片面到全面的发展历程。管理中的人性假设不仅要符合人性自身的发展变化,也要注意与管理之间的平衡性和塑造性。主张从人性的具体性和历史生成性角度来看其发展变化。(本文来源于《生产力研究》期刊2011年02期）
朱风云,谷亮[8]（2010）在《语言输入假说理论与二语输入的人性化策略》一文中研究指出克拉申的语言输入假说理论是第二语言习得理论中非常重要的研究成果,它对英语的教与学产生了深远的影响。本文简单介绍了该理论并在此基础上探讨了二语输入策略:输入动机的激发、输入材料的选择、输入数量的保证等;同时,还从马斯洛的需求理论论述了二语输入的人性化策略。(本文来源于《疯狂英语(教师版)》期刊2010年03期）
胡勇,何金花[9]（2009）在《试论政治生活中的人性假说》一文中研究指出政治人性概念包括行为动机与行为模式两层含义。低级的政治人性观宣扬政治人的生物属性与自我利益,高级的政治人性观则弘扬政治人的自我实现与完善。动态的政治人性观认为,政治人性是一种发展变化的系统,取决于环境、运动、精英和人格等几项因素。(本文来源于《信阳师范学院学报(哲学社会科学版)》期刊2009年05期）
王春源,辛嵩[10]（2006）在《论人性假说理论在煤矿安全管理中的应用》一文中研究指出通过对当前我国煤炭企业安全管理中存在的问题的分析,有针对性的引入了人性假说理论,以指导我国煤炭企业建立合适的安全管理原则和方法,提高煤炭企业安全管理水平。(本文来源于《西部探矿工程》期刊2006年09期）
人性假说论文开题报告
（1）论文研究背景及目的
此处内容要求：
首先简单简介论文所研究问题的基本概念和背景，再而简单明了地指出论文所要研究解决的具体问题，并提出你的论文准备的观点或解决方法。
写法范例：
前文已经指出,西方主流经济学的世界观和方法论由五个方面构成。(1)人类行为的自私决定论;(2)经济体系的机械决定论;(3)人类发展的西方中心论;(4)人类认识的实证方法论;(5)政策哲学的自由竞争论。重视自私之害若细思之,经济学逻辑方法的决定论、机械论和均衡论,追根溯源,则是源于人性自私
（2）本文研究方法
调查法：该方法是有目的、有系统的搜集有关研究对象的具体信息。
观察法：用自己的感官和辅助工具直接观察研究对象从而得到有关信息。
实验法：通过主支变革、控制研究对象来发现与确认事物间的因果关系。
文献研究法：通过调查文献来获得资料，从而全面的、正确的了解掌握研究方法。
实证研究法：依据现有的科学理论和实践的需要提出设计。
定性分析法：对研究对象进行“质”的方面的研究，这个方法需要计算的数据较少。
定量分析法：通过具体的数字，使人们对研究对象的认识进一步精确化。
跨学科研究法：运用多学科的理论、方法和成果从整体上对某一课题进行研究。
功能分析法：这是社会科学用来分析社会现象的一种方法，从某一功能出发研究多个方面的影响。
模拟法：通过创设一个与原型相似的模型来间接研究原型某种特性的一种形容方法。
人性假说论文参考文献
[1].康欣.人性与制度的双重塑造——人性假说和制度设计对社会发展的历史启示[J].理论界.2014
[2].向松祚.人性自私假说的起源和危害——反思经济学的哲学基础之叁[C].《IMI研究动态》2012年合辑.2012
[3].曲海翔,曹彦栋.论中小企业文化建设——基于人性假说理论[J].财会通讯.2012
[4].向松祚.人性自私假说的起源和危害[N].第一财经日报.2012
[5].刘薪.浅析人性假说在教育管理学中的意义[J].中国科教创新导刊.2012
[6].刘薪.浅析人性发展假说[J].现代交际.2012
[7].坚喜斌,张守连.西方管理人性假说的反思[J].生产力研究.2011
[8].朱风云,谷亮.语言输入假说理论与二语输入的人性化策略[J].疯狂英语(教师版).2010
[9].胡勇,何金花.试论政治生活中的人性假说[J].信阳师范学院学报(哲学社会科学版).2009
[10].王春源,辛嵩.论人性假说理论在煤矿安全管理中的应用[J].西部探矿工程.2006