导读:本文包含了集分权管理模式论文开题报告文献综述及选题提纲参考文献，主要关键词:省级联社,分权管理,授权管理体系,责任机制
集分权管理模式论文文献综述
金昌泽[1]（2019）在《试论省级农村信用社联合社分权管理模式创新》一文中研究指出省级农村信用社联合社为了控制运营风险,成立以来长期采用集权式管理,所有的管理职能均集中由省级联社各部门来承担,但随着省级联社组织规模的不断扩大,该模式的弊端日益凸显。本文描述省级联社分权式管理下的授权管理体系,对分权模式的分权原则、实施方法、分权体系及权限配置等进行解析,对省级联社通过分权模式建立规范的运作体系,并形成有效的内部控制系统提出对策建议。(本文来源于《福建金融》期刊2019年08期）
沈珍珠[2]（2018）在《分权管理模式在提高骨科护工服务质量中的效果评价》一文中研究指出目的:探讨分权管理模式在提高骨科护工服务质量中的效果。方法:2017年6月针对医院骨科在职护工实施分权管理,比较管理实施前(2016年1-5月)、后(2016年7-11月)护工在患者满意度、医护满意度、护工离职率和护工职业危害防护技能合格率间的差异。结果:实施分权管理模式后,针对护工的患者满意度、医护满意度和护工职业危害防护技能合格率均明显上升,护工离职率明显下降,差异有统计学意义(P值均<0. 05)。结论:针对骨科护工开展分权管理模式,既能改善患者和医护人员的满意度,也能有效提升护工职业危害防护技能合格率,同时对降低护工的离职率也有重要的意义。(本文来源于《中国农村卫生事业管理》期刊2018年11期）
竺乾威[3]（2013）在《有限政府与分权管理——美国公共管理模式探析》一文中研究指出美国的公共管理是在一个非常独特的社会结构和社会文化环境中进行的。作为这一社会结构和文化的产物,有限政府和分权管理构成了美国公共管理的一个重要特征。文章从制度、过程和文化叁个方面对此做了探索。指出,在国家发生灾难和危急时刻,美国人希望政府有所作为和表现,但在平常时期,美国人通常又不愿意政府积极干预,权力过大,而危机在美国的国家历史发展中毕竟只是较为短暂的一刻。危机一旦过去,民众心目中的政府仍然应是一个受到制约的、相对消极的政府。(本文来源于《上海师范大学学报(哲学社会科学版)》期刊2013年03期）
韩文民,马士凤[4]（2011）在《大型制造业分权管理模式进化博弈分析》一文中研究指出采用进化博弈论理论对大型制造企业分权化管理模式下的工期控制进行了研究。对支付矩阵建立了进化博弈模型,分析了参与者策略选择动态进化过程。研究显示参与者策略选择的稳定性受博弈系统最初状态及支付矩阵相关参数的设定有关。分析得出,在分厂或车间拖期机会成本一定的条件下,作为厂部的管理者可以通过动态复制方程的进化趋势来重新设置系统中激励惩罚数值来提高分厂或车间的完工率。以此来实现对分厂或车间的工期控制,能有效地缩短总的提前期。(本文来源于《科学技术与工程》期刊2011年02期）
董延春,吕志军[5]（2008）在《鸡西车务段实行分层分权管理模式的探讨》一文中研究指出针对撤销铁路分局,实施铁路局直管站段后,结合车务段车间管理,明确管理层次、职责、义务、协调关系、资源配属的实际,提出车务段叁等站分层分权的管理模式,经过运作实施,取得较好效果。(本文来源于《铁道运输与经济》期刊2008年11期）
姚芳[6]（2006）在《企业集分权管理模式演化过程研究》一文中研究指出权力结构作为组织结构的核心,它决定了组织的运行效率,进而对组织绩效产生影响。在企业发展过程中,外部环境、企业成长阶段、企业人员结构等都会对企业的权力配置提出新的要求,现有的权力结构不断被打破,在企业最高领导人,职能部门及下属企业中寻找权力配置的平衡点,以此形成企业的集分权管理模式。 本文在借鉴国内外相关研究的基础上,以企业发展过程中,集分权管理模式发生变革的典型企业为研究对象,从演化视角对发生集分权管理模式演化的驱动因素、企业应对演化要求所采用的行为方式以及演化过程中的影响因素进行了深入地探讨,旨在为企业发展过程中,如何应对及进行权力结构调整提供一些基础理论指导。 从内容上看,本文首先界定了研究中的相关概念,回顾了有关集分权管理模式、集分权管理模式状态研究、集分权管理模式状态影响因素研究及相关的演化理论研究文献,并对其进行了评述。在此基础上,本文设计了企业在应对演化驱动因素下如何进行集分权管理模式演化的过程模型,并设计了验证方案。接着本文分别对浙江两家企业的集分权管理模式演化过程进行了实证分析,将集分权管理模式具体到企业主要的管理职能中,划分了企业发展过程中所经历的集分权管理模式发生变革的几个阶段,并且分别就每个阶段发生演化的驱动因素,演化行为方式以及演化的影响因素进行了分析探讨,验证企业集分权管理模式演化过程的模型假设。在这些案例分析的基础上,本文从企业集分权管理模式状态的界定、演化演化驱动因素、企业进行集分权管理模式演化的行为方式、以及演化过程中的影响因素这四个方面对企业集分权管理模式的演化过程做了对比分析,并得出了本文的研究结论及以后的研究展望。(本文来源于《浙江大学》期刊2006-05-01）
王富明[7]（2005）在《引入市场机制 实行分权管理 构建现代煤矿经营管理新模式》一文中研究指出实行内部市场化运作就是把矿作为一个收购市场,把各单位确定为若干个生产市场、劳务市场、加工市场,矿按照确定的收购价格对其产品、劳务实行收购,最终实现市场与市场的对接,形成一个闭合式的内部市场运行机制。这一运行机制达到的目的就是要体现充分放权和强化监督并重、分工协作和有序竞争并存、有偿结算和服务承诺并用的管理思路。各单位由承担工作量指标变为承担效益指标;由按量计资变为按效计资;由服务关系变为结算关系。专业部室由行政命令式管理变为监督、保证、服务、协调式管理。彻底将过去分项切块的分散型管理改变为综合经济效益评价的集约型管理。(本文来源于《煤炭经济管理新论》期刊2005年00期）
毕振力[8]（2005）在《通用公司分权管理模式分析》一文中研究指出1908年美国汽车业发生了两件事情,一件是亨利-福特推出了T型车,并在晚些时候实现了流水化生产方式;另一件是威廉-C-杜兰特以别克为基础组建了通用汽车公司,并在更晚的时候在通用确立了分权管理模式。这两件事代表了两种不同的管理哲学,都取得了辉煌的成功:亨利(本文来源于《汽车工业研究》期刊2005年11期）
[9]（1996）在《适合我国国有企业的管理模式:集权——分权管理模式》一文中研究指出国际上通行的市场经济条件下的企业管理模式有叁种,集权管理模式,分权管理模式,集权——分权管理模式。 集权管理模式是指企业在财务管理、生产业务管理、人事管理、工资管理等企业主要活动方面都由政府规范和统一的模式,它是国家(本文来源于《中国商贸》期刊1996年12期）
朱和[10]（1994）在《自主经营、分权管理、增强企业造血功能——瑞典、芬兰国有控股公司模式剖析》一文中研究指出在世界各国众多的国有控股公司中,瑞典、芬兰的经营管理模式别具特色,有不少成功的经验,值得我们借鉴。1 瑞典、芬兰国有控股公司模式的主要特点 瑞典、芬兰都是以私有制为基础的发达的市场经济国家。两国都以私有经济为主体,国有企业在国民经济中所占比例不大(瑞典国有企业人口占全国总就业人口的7％,年产值仅占国民生产总值的8％)。虽然数量不多,但规模却很大,且集中在重要的基础产业、优势加工业、公共事业和新兴工业等重要部门,在国民经济中(本文来源于《石油化工动态》期刊1994年12期）
集分权管理模式论文开题报告
（1）论文研究背景及目的
此处内容要求：
首先简单简介论文所研究问题的基本概念和背景，再而简单明了地指出论文所要研究解决的具体问题，并提出你的论文准备的观点或解决方法。
写法范例：
目的:探讨分权管理模式在提高骨科护工服务质量中的效果。方法:2017年6月针对医院骨科在职护工实施分权管理,比较管理实施前(2016年1-5月)、后(2016年7-11月)护工在患者满意度、医护满意度、护工离职率和护工职业危害防护技能合格率间的差异。结果:实施分权管理模式后,针对护工的患者满意度、医护满意度和护工职业危害防护技能合格率均明显上升,护工离职率明显下降,差异有统计学意义(P值均<0. 05)。结论:针对骨科护工开展分权管理模式,既能改善患者和医护人员的满意度,也能有效提升护工职业危害防护技能合格率,同时对降低护工的离职率也有重要的意义。
（2）本文研究方法
调查法：该方法是有目的、有系统的搜集有关研究对象的具体信息。
观察法：用自己的感官和辅助工具直接观察研究对象从而得到有关信息。
实验法：通过主支变革、控制研究对象来发现与确认事物间的因果关系。
文献研究法：通过调查文献来获得资料，从而全面的、正确的了解掌握研究方法。
实证研究法：依据现有的科学理论和实践的需要提出设计。
定性分析法：对研究对象进行“质”的方面的研究，这个方法需要计算的数据较少。
定量分析法：通过具体的数字，使人们对研究对象的认识进一步精确化。
跨学科研究法：运用多学科的理论、方法和成果从整体上对某一课题进行研究。
功能分析法：这是社会科学用来分析社会现象的一种方法，从某一功能出发研究多个方面的影响。
模拟法：通过创设一个与原型相似的模型来间接研究原型某种特性的一种形容方法。
集分权管理模式论文参考文献
[1].金昌泽.试论省级农村信用社联合社分权管理模式创新[J].福建金融.2019
[2].沈珍珠.分权管理模式在提高骨科护工服务质量中的效果评价[J].中国农村卫生事业管理.2018
[3].竺乾威.有限政府与分权管理——美国公共管理模式探析[J].上海师范大学学报(哲学社会科学版).2013
[4].韩文民,马士凤.大型制造业分权管理模式进化博弈分析[J].科学技术与工程.2011
[5].董延春,吕志军.鸡西车务段实行分层分权管理模式的探讨[J].铁道运输与经济.2008
[6].姚芳.企业集分权管理模式演化过程研究[D].浙江大学.2006
[7].王富明.引入市场机制实行分权管理构建现代煤矿经营管理新模式[J].煤炭经济管理新论.2005
[8].毕振力.通用公司分权管理模式分析[J].汽车工业研究.2005
[9]..适合我国国有企业的管理模式:集权——分权管理模式[J].中国商贸.1996
[10].朱和.自主经营、分权管理、增强企业造血功能——瑞典、芬兰国有控股公司模式剖析[J].石油化工动态.1994