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曹燕:企业实行带薪年假的地方立法路径分析&以陕西省为例论文
本文主要研究内容作者曹燕(2019)在《落实企业带薪年休假的地方立法路径分析——以陕西为例》一文中研究指出:带薪年休假是缩短工作时间、分享工作机会以及促进就业的行之有效的劳动法...