基层干部论文

本文主要研究内容作者李有林（2019）在《从“小事弄权”看微腐败的大祸害及防避对策》一文中研究指出："小事弄权"容易因为"小腐微腐"动摇...

本文主要研究内容作者刘庆（2019）在《破除官本位思想对基层干部影响的路径探究》一文中研究指出：基层干部是基层民众的引领者,其工作宗旨就是全心全意服务当地人民。从近期一些基层干...

本文主要研究内容作者李启旺（2019）在《基层扶贫领域职务犯罪的预防思路》一文中研究指出：基层干部法律意识淡薄、逾越纪律红线现象时有发生,扶贫规章制度不健全、监督检查缺实效,扶...

本文主要研究内容作者李芹（2019）在《基层干部社会心理服务体系建设路径初探》一文中研究指出：随着职业压力和生活压力的不断增强,基层干部心理问题发生和心理健康服务需求也在不断增...

本文主要研究内容作者吴思儡（2019）在《基层干部亦需提高战略思维能力》一文中研究指出：战略思维是一种从宏观总体和长远建设上来认识和把握全面的思维方法,是习近平主席反复强调的重...

本文主要研究内容作者王亚萌（2019）在《新时期基层干部心理压力现状及调试——基于天津市事业单位基层干部调研》一文中研究指出：当前中国特色社会主义进入了新时期,十九大以来,天津...

本文主要研究内容作者王伟业（2019）在《基层干部“为官不为”现象研究——基于全国350个典型案例的分析》一文中研究指出：在当前中央强力反腐和推进国家治理能力现代化的背景下,基...

本文主要研究内容作者王炳权（2019）在《关注干部的“职业倦怠症”》一文中研究指出：高标准与严要求的刚性"挤压"、物质利益上的"失落"、...

本文主要研究内容作者赵世明（2019）在《加强基层干部心理健康问题的综合干预》一文中研究指出：只有将提高基层干部的心理健康素养、建立心理健康问题干预的制度性安排、探索改革干部管...

本文主要研究内容作者刘海军,于晓菲（2019）在《治理基层“为官不为”的对策研究》一文中研究指出：中国基层干部中出现的"为官不为"不良风气,主要表现为能力不...

本文主要研究内容作者刘昕（2019）在《怎样将基层干部从无谓的忙碌中解放出来——从绩效管理的两大误区谈起》一文中研究指出：当前,政府的组织运行和管理方式存在一些不合理之处。从目...

本文主要研究内容作者黄润青（2019）在《“量”“质”合一:中共山东根据地的基层干部队伍建设》一文中研究指出：山东抗日根据地建立后面临严重的"干部荒",为此...

本文主要研究内容作者周少来（2019）在《基层干部的无力感从何而来——如何从体制机制上促进基层治理现代化》一文中研究指出：基层政府是"层层加码"体制的最底层...

本文主要研究内容作者张少春（2019）在《民族地区基层干部队伍的结构、发展与态度》一文中研究指出：中国特色解决民族问题的正确道路的成功之道,不仅在于有正确的路线、方针和政策,还...

本文主要研究内容作者富新梅,方之恒（2019）在《基层干部形式主义作风成因及纠治》一文中研究指出：当前在基层干部工作中形式主义作风严重,严重背离了我党求真务实的优良工作传统,在...

本文主要研究内容作者于丁坤（2019）在《一九六○年代初精减城镇人口中基层干部的行为选择——以北京市为例》一文中研究指出：精减城镇人口工作是20世纪60年代初国民经济调整的重要...

本文主要研究内容作者王志立（2019）在《基层社区治理的时代之困与创新路径》一文中研究指出：在基层社区治理实践过程中存在以下困境:群众社区参与真空化,基层党组织对社区的领导边缘...