本文主要研究内容作者邓丽娜(2019)在《激励机制在事业单位人力资源管理中的作用探究》一文中研究指出:在我国的社会职能部门及单位中,事业单位是最主要的社会服务单位和组织,事业单...
本文主要研究内容作者吴小惠(2019)在《高校机关青年干部培养》一文中研究指出:加强高校机关青年干部的培养,是高校建设"学习型、创新型、服务型"机关的需要,...
本文主要研究内容作者田瀚(2019)在《行政事业单位人力资源管理中的激励机制研究》一文中研究指出:行政事业单位承担着我国现代化的发展,同时也是我国的特有体制制度。随着我国经济不...
本文主要研究内容作者陈佳鸿,曹新蔓,程珊,颜语,张向前(2019)在《新时代华侨华人与中国经济高质量发展激励机制研究》一文中研究指出:新时代华侨华人与中国经济高质量发展激励机制...
本文主要研究内容作者祁来来(2019)在《关于事业单位人力资源管理中的激励机制分析》一文中研究指出:随着社会主义市场经济体系日益健全,市场竞争形势下事业单位也在积极进行转型探索...
本文主要研究内容作者王飞翔(2019)在《人工智能侵权的法经济学分析》一文中研究指出:智能机器人是人工智能时代的科技"宠儿",无论是国际赛事PK,还是深度学...
本文主要研究内容作者王淑云(2019)在《试论激励机制在事业单位人力资源管理中的有效运用》一文中研究指出:随着我国经济社会的不断发展和进步,我国事业单位人力资源管理存在诸多问题...
本文主要研究内容作者邵帅(2019)在《浅谈机关事业单位人力资源管理存在现状及对策分析》一文中研究指出:社会经济的快速发展,带动了我国经济体制的不断改革,从而为人力资源管理带来...
本文主要研究内容作者王素芬(2019)在《社会保险反欺诈举报人制度研究》一文中研究指出:设置举报人制度以充分调动民众参与社会保险反欺诈,能够及时发现欺诈行为从而有效推进社会保险...
本文主要研究内容作者宋睿(2019)在《行政事业单位的绩效评价与激励机制创新》一文中研究指出:行政事业单位管理仍处于摸索性前进阶段,尤其是绩效管理方面,影响其考核激励效果的因素...
本文主要研究内容作者何隆德(2019)在《新时代激励干部担当作为的组织化路径探析——长沙市实践探索及其启示》一文中研究指出:中国特色社会主义进入新时代,干部要有新担当新作为;激...
本文主要研究内容作者陈方里(2019)在《事业单位人力资源管理中的激励机制》一文中研究指出:21世纪是新的科技时代,是开发人力资源经济的时代。随着社会的进步和科学技术的不断推广...
本文主要研究内容作者李智超(2019)在《事业单位激励机制到底多重要》一文中研究指出:进入21世纪以来,市场经济发展水平不断提高,同时企业的发展过程中所面临的竞争压力也越来越大...
本文主要研究内容作者祖兰芝(2019)在《探究行政事业单位人事管理中的激励机制》一文中研究指出:行政事业单位承担着重要的基础服务内容,对于国家的发展而言具有重要的影响意义。人事...
本文主要研究内容作者卜溪嫏(2019)在《监狱民警激励机制的改革与完善——以监狱体制改革为背景》一文中研究指出:目前我国监狱系统正在有组织的进行监狱体制的改革致力于完善监狱民警...
本文主要研究内容作者孙艺(2019)在《事业单位人力资源管理中激励机制的探讨》一文中研究指出:人力资源管理是事业单位管理工作中的重要内容,不仅对员工的发展具有重要的作用,同时也...
本文主要研究内容作者奚俞勰(2019)在《高校民主党派激励机制影响因素研究》一文中研究指出:本文在文献研究和实证研究的基础上,对高校民主党派成员参政意愿的影响因素进行研究,通过...
本文主要研究内容作者彭福辉(2019)在《浅谈事业单位人力资源管理中如何有效应用激励机制》一文中研究指出:随着我国市场经济体制的深入实施,我国经济发展呈现出新的发展趋势,在此过...
本文主要研究内容作者王首道(2019)在《建立高校基层党建工作激励机制的实践与思考》一文中研究指出:建立有效的基层党建工作激励机制对于推进高校党建工作制度化、规范化、科学化具有...
本文主要研究内容作者冯晓光(2019)在《浅谈行政事业单位人力资源管理中的激励机制》一文中研究指出:在行政事业单位运行过程中,职工在其中起到了非常重要的支撑作用,所以,工资属于...