![国企混合所有制改革问题与实施方案研究]()
(首都经济贸易大学,北京100070)摘要:继承“十八大”之后,国家对市场经济体制改革的调控力度增加,从国有企业开始贯彻混合所有制是经济体制改革的主要对象。提出混合所有制经营是...
![政工工作同企业管理的共融与发展]()
大庆市水务集团有限公司摘要:在社会经济发展不断进步的当下,市场竞争环境日趋激烈。而要提升企业的竞争优势,就需要对企业内部进行有效的监督管理。监管工作不仅要落实在员工的工作行为方...
![“分压”理论下的混合所有制改革——竞争性国有企业经营者研究]()
长春大学130022引言:2013年11月,中共十八届三中全会通过《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》[中共中央国务院已经印发《关于深化国有企业改革的指导意见》],首...
![现代房建工程管理中的创新管理模式莫玉山]()
广东广州510000摘要:在所有影响房屋工程建设质量的因素中,工程管理模式存在漏洞是影响最为严重的因素之一,创新管理经营模式对提高工程的质量以及经济效益起着重要的作用,如果不使...
![浅论企业物资采购供应管理的思考李英]()
中国石化销售有限公司华南分公司广东省广州市510600摘要:在新背景下,企业若想有效地提升其自身的物资供应采购管理水平,就要增强物资供应集中采购力度、健全物资供应采购监督管理机...
![基于管理会计下企业管理控制模式创新的思考]()
(江西工程学院,江西新余338000)摘要:在新的发展形势下,企业想要获得持久的发展,必须对自身财务管理进行创新改革,通过成本、预算、税负等方面的管理提高自身竞争力。管理会计应...
![电力企业人力资源培训的问题及对策研究]()
(1国网河北省电力有限公司培训中心河北省石家庄市0500002国网河北省电力有限公司经济技术研究院河北省石家庄市050000)摘要:电力企业对人员的培训,是为了提升人员素质与企...
![关于电子信息工程的现代化技术胡文婕]()
(天津市劳动保障技师学院,天津300162)摘要:电子信息工程是社会发展的现代产物,它对电子技术与信息技术进行智能集合,应用到多个生活生产领域,提高了产业的效率。而电子信息工程...
![企业政工工作效率优化路径探索郝丽霞]()
明达海洋工程有限公司北京100000摘要:我国国企在发展的过程中,政工工作是管理过程中的一项重点内容,而且已经发展成为了企业的一个特点,会直接影响到企业的发展模式。在现代管理体...
![试论发挥党组织领导力加强企业现代化建设]()
国网北京市电力公司物资分公司100054摘要:在新时期背景下,企业如何发挥党组织的领导力,加快建设现代企业制度,是摆在面前的现实问题。本文围绕这个主题进行研究,提出发挥党组织的...
![烟草行业职工素能提升初探]()
陕西省烟草公司宝鸡市公司陕西宝鸡721004摘要:如今,是烟草行业转变发展方式以及深化改革的重要时期,怎样全面提升干部职工综合素质和履职能力,培养高素质人才队伍,笔者认为,科学...
![建筑企业工程管理创新]()
关键词:建筑企业;工程管理;创新1建筑企业工程管理现状分析1.1不协调管理机制由于市场经济体制不断深化改革,使得建筑企业受到招投标体制推动,逐步接纳市场观念、经营和竞争意识,转...
![建筑工程管理的现状分析及控制措施王苏]()
安徽新华学院安徽省合肥市230088摘要:当前,我国的经济水平和人民的生活质量取得了突破性的发展,居民对建筑行业的工程质量也越来越重视。建筑工程质量的优劣直接影响着居民的财产和...
![财务共享服务与企业管理研究张梦雯]()
中国科学院苏州生物医学工程技术研究所江苏苏州215163摘要:随着我国市场经济体制的高度发展,企业的市场化程度不断提升,为我国企业发展带来了机遇和挑战。论文简述了财务共享服务的...
![国企人力资源培训的创新路径及开发策略]()
中铁十一局集团城市轨道工程有限公司湖北省武汉市430074摘要:企业的人力资源培训无论是对于员工个人还是对于企业的长远发展来说,都是重要的和必要的。在此过程中可以增强员工对企业...
![大数据在烟草企业精益管理中的应用研究]()
贵州省烟草公司毕节市公司贵州省毕节市551700摘要:随着信息技术和数据技术的高速发展,企业的管理系统中也越来越多地应用到这些新技术,从管理成效上看,不仅提高了管理的效率,同时...
![解析高级经济师人力资源管理发展的现状及对策]()
广西建工集团智慧制造有限公司广西南宁530200摘要:科学技术的发展迅速,市场经济的快速发展,各种企业所面临的市场竞争压力不断增加。而市场竞争的实质,是人才的竞争,是人力资源管...
![论如何有效开展企业安全文化建设]()
辽宁省烟草公司辽阳市公司辽宁辽阳111000摘要:安全文化是人类安全活动所创造的安全生产、安全生活的精神、观念、行为与物态的总和。这种定义建立在“大安全观”和“大文化观”的概念...
![基于电力企业人力资本产权的高管激励策略研究]()
朱永芳(宁夏电力公司中卫供电局)摘要:随着经济的发展,电力企业之间的竞争也日益激烈,企业的竞争关键是人才的竞争。目前我国电力企业对员工的激励不足,尤其是对高级管理人员的激励不足...
![企业劳务派遣向业务外包转型的思考马玉会]()
神东煤炭集团公司陕西省神木市719315摘要:企业经营生产中企业人力资源管理是非常重要的一部分,当前经济发展下企业劳务用工逐渐由派遣向业务外包转型。下面文章主要以此为基础对劳务...