• 新常态下基层人才队伍建设问题的相关研究

    新常态下基层人才队伍建设问题的相关研究

    江苏省常熟市第三人民医院215500新常态背景下基层人才队伍的建设环境出现了变化,为此我们针对基层人才队伍建设存在的问题进行了研究,并在总结存在问题的基础上提出了对基层人才队伍...
  • 数学基础科学创新思维的培养

    数学基础科学创新思维的培养

    关键词:数学基础科学,创新思维,培养人类进步的根本动力在于创新,创新思维的培养是激发人类一切创新活动的基础和灵魂。数学的教学工作对学生创新思维能力的培养具有十分重要的作用。虽然...
  • 浅议人才管理在企业管理中的重要性

    浅议人才管理在企业管理中的重要性

    克拉玛依市热力有限责任公司新疆油田公司供热公司摘要:随着社会主义市场经济体制的不断建立和完善,我国许多企业越来越认识到市场竞争的激烈和增强企业竞争力的压迫感。企业竞争的关键是人...
  • 浅议信息化条件下高素质军校人才培养

    浅议信息化条件下高素质军校人才培养

    郭洪徐生求戴锦虹空军预警学院基础部湖北武汉430010军队院校教育作为军事训练的重要组成部分,必须将人才培养统一到忠实履行新使命,着力提高人才履行新使命的能力,紧紧围绕建设信息...
  • 以科研促进教学培养创新型人才

    以科研促进教学培养创新型人才

    国网湖南省电力有限公司水电分公司长沙市410007摘要:企业之间的竞争归根结底是人才、技术与综合素质软实力之间的竞争,想要在这场竞争中脱颖而出,就要拥有高水平的综合型人才。当然...
  • “一带一路”战略思想下高校外语创新型人才培养模式探究

    “一带一路”战略思想下高校外语创新型人才培养模式探究

    (郑州财经学院,河南省郑州市450000)高校外语创新型人才培养模式探究——基于“一带一路”战略思想与河南自贸区建设的背景(河南省社科联项目)SKL-2019-1587摘要:由...
  • 高新技术企业人才流失问题研究

    高新技术企业人才流失问题研究

    于海滨山东省烟台市福山区金融工作办公室摘要:随着经济全球化和信息化的不断发展,世界各地对于高新技术人才的需求都不断增加,然而由于高新技术行业竞争的不断加强,加上该行业人才供给的...
  • 应用型人才培养若干问题研究

    应用型人才培养若干问题研究

    天津财经大学300222摘要:培养应用型人才是教育在经济社会发展中转方式调结构的必然选择。应用型人才是人才类型,有不同的层次和水平。不少本科高校把人才培养目标定位在应用型,是与...
  • 新时期文化人才培养的途径研究

    新时期文化人才培养的途径研究

    (黑龙江大学重点建设与发展工作处,黑龙江哈尔滨150080)摘要:文化人才主要是指在文化领域具有一定文化创造、管理、沟通等专业能力或技能的人才。他们或者是受过专业学院培训的专业...
  • 电力系统人力资源管理的现状及提升对策探究孙倩如

    电力系统人力资源管理的现状及提升对策探究孙倩如

    国网阿克苏供电公司新疆阿克苏843000摘要:中国的发展离不开电力市场的快速发展,不论是个人生活还是企业生产都离不开电力的存在,随着人们对电力的要求越来越高,电力企业的人才需求...
  • 西部地区人力资源开发管理的几点思考

    西部地区人力资源开发管理的几点思考

    (贵州省习水县党校,贵州习水564600)中图分类号:C962文献标识码:A文章编号:1673-0992(2010)06-067-02摘要:树立以人为本的人才观念我们首先要牢固...
  • 电力企业人才建设与发展的对策分析

    电力企业人才建设与发展的对策分析

    (国网河南省电力公司兰考县供电公司河南开封475300)摘要:在我国市场经济飞速发展的今天,电力企业的地位也在不断的提升,电力企业要有一支能够支撑企业成长和发展的高素质、高水平...
  • 浅论人力资源战略管理中的“人才再造”

    浅论人力资源战略管理中的“人才再造”

    王农(农业部环境保护科研监测所)摘要:本文从人才的内涵和实践出发,分析了人力资源开发遇到的瓶颈和障碍,提出了处置的建议对策。关键词:人力资源战略管理人才再造人力资源是战略性资源...
  • 计算机应用型人才的培养模式研究

    计算机应用型人才的培养模式研究

    桂科(武汉工业职业技术学院,湖北武汉430064)中图分类号:TP3-4文献标识码:A文章编号:1003-2738(2011)09-0000-01摘要:本文针对目前计算机专业毕...
  • 广西高职院校管理类复合型人才培养模式

    广西高职院校管理类复合型人才培养模式

    冯钟宁;李波波(广西邕江大学,南宁530001)摘要:广西高职院校管理专业人才培养模式是各所学校为适应经济发展和社会需求,解决当前专业与社会供给所相关的应用型、技能型人才缺乏的...
  • 某军队医院狠抓科技创新管理工作做法

    某军队医院狠抓科技创新管理工作做法

    多年来,我们紧紧围绕“推名科、育名医、建名院”的医院战略目标,积极推动“学科、技术、人才、科研”四位一体协调发展,不断提高医院核心竞争力。学科建设上勇于突破,深入推进优势学科整...
  • 人力资源开发与企业的可持续发展

    人力资源开发与企业的可持续发展

    吉秀娟/辽河石油勘探局油田建设工程二公司员工培训中心【摘要】人力资源是第一资源,是企业资源中最核心最重要的资源。人力资源的开发对企业的可持续发展有着关键的基础性影响。只有转变观...
  • 基于人力资源管理分析医院人才的培养

    基于人力资源管理分析医院人才的培养

    邯郸市中心医院河北邯郸056000摘要:医院的发展离不开人才的支持,以此因此就需要医院在实际运行过程中积极重视人才,特别是对于相关政策的宣传,为医院的学科做好准备工作,打造医院...
  • 中职学校电子商务教学改革与实践探讨

    中职学校电子商务教学改革与实践探讨

    (宁波市鄞州职业教育中心学校)摘要:随着淘宝、京东的崛起,电子商务正在悄无声息地改变着我们的生活方式,作为一种新型行业,对这类专业人才依旧很匮乏,为满足市场人才需求,绝大多数的...
  • 浅谈共青团组织如何助力企业青年成才

    浅谈共青团组织如何助力企业青年成才

    鹤北重点国有林管理局企业共青团组织作为党联系青年的桥梁和纽带,其工作的目标就是服务企业、服务青年,在辅助青年人才培养与管理方面发挥着特殊且重要的作用。如何积助力青年人才培养的新...